不正常，快递收安检费无法律依据。依据《消费者权益保护法》等，快递不应额外收取安检费。如遇乱收费，可投诉维权。不及时处理可能导致消费者经济损失及合法权益受侵害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式为投诉举报。你可先向快递公司投诉，若无果，再到国家邮政申诉网投诉，或拨打消费者协会电话维权。选择时应根据问题严重性及快递公司反馈情况决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫快递收安检费不合法。处理操作：1.先与快递公司沟通，要求解释费用并退费。2.若遭拒，向快递公司上级或邮政申诉网投诉。3.仍无果，考虑法律途径维权。
相关文章
遮挡车牌是轻微的违法行为吗
遮挡车牌不是轻微违法行为。依据《道路交通安全法》，故意遮挡车牌将受处罚，严重者可扣12分，影响驾驶资格。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理遮挡车牌，常见方式有接受警告、罚款或记分处罚。根据违法情
在某某做流产手术，是否能申请生育津贴？
在私人诊所做流产手术通常不能申请生育津贴。分析：生育津贴是国家为保障女职工产假期间的基本生活需要而提供的一项社会保障制度，一般要求手术在医院等正规医疗机构进行，并符合相关生育保险政策。私人诊所可能不具备提供生育津贴所需的资质和条件。提醒：若私
终止经营是什么意思
终止经营即企业部分或整体被处置，可单独区分。依据《会计准则》，若不及时处理，可能导致财务混乱，影响企业信誉及后续经营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 终止经营即停业。操作方式：1. 成立清算组，进
怎样处理离职员工对公司领导的辱骂行为？
对于离职员工辱骂公司领导，公司可依法处理。依据《劳动合同法》及《治安管理处罚法》，辱骂他人属违法行为，可报警或诉讼维权。若不及时处理，可能影响公司声誉及团队氛围，造成恶劣后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费
事故应急救援的总目标
您可能想进一步了解事故应急救援总目标在法律上的具体规定。根据《中华人民共和国安全生产法》的相关规定，虽然该法未直接提及‘总目标’这一表述，但明确了生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练，以及事故发生后应立即启动预案
被人诬陷打人，派出所要拘留我该如何应对？
被诬陷打人面临拘留，应积极应对。依据《治安管理处罚法》等，派出所应依法处理打人者。若被诬陷，不及时处理可能导致名誉受损、错误拘留。建议立即向上级公安机关反映情况，并准备证据自证清白。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号
大学生寒假兼职一天后，是否合法？
店铺要求上满天数才发工资可能不合法。依据《劳动法》，员工在非法定工作日工作应获加班费，不支付或克扣工资违法，可能影响员工权益及造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商或
网贷逾期罚息怎样计算？
网贷逾期罚息按合同约定且不超法定上限计算。依据《民法典》等相关法律，罚息不得超过一年期贷款市场报价利率四倍，超此上限则不受法律保护，可能导致额外经济负担。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 网贷逾
工地受伤没报工伤怎么办
工地受伤未报工伤，可直接向劳动保障行政部门申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，受伤职工或其近亲属在事故伤害发生起1年内有权申请工伤认定。未及时申报可能导致无法享受工伤保险待遇，甚至影响后续治疗与康复。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中
异地刑事案件罚金去哪里交
异地刑事案件罚金可向人民法院申请异地缴纳。依据《刑法》规定，罚金需按期缴纳，否则将强制执行。不及时缴纳会影响个人信用及可能面临更严厉的法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 异地罚金缴纳需申