您的工龄认定需依据社保局记录。依据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》，工龄以社保缴纳记录为准，若无及时认定，可能影响您的社保待遇及退休金计算。
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工龄认定常见方式为查阅档案和社保记录。若劳动局未盖章，可优先通过社保局查询您的社保缴纳记录来认定，同时也可联系原单位协助提供证明材料。
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工龄认定需证据。操作如下：1.收集工资单、工作证等证明材料；2.前往社保局查询社保缴纳记录；3.若记录不全，联系原单位人事部门出具证明；4.提交材料至社保局申请工龄认定。