男性75年出生，社保需缴满15年。分析：根据我国社会保险法规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。男性法定退休年龄通常为60周岁，因此该男性需在退休前至少缴满15年社保。提醒：若临近退休年龄仍未达到15年缴费年限，问题较为严重，应及时咨询社保部门或专业人士，了解补缴或其他解决方案。
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具体操作：1.正常缴费：按月或按年继续缴纳社保费用，直至累计缴费年限达到15年。2.一次性补缴：若符合补缴条件（如因企业原因未缴等），可向社保部门申请一次性补缴所欠年限的社保费用。需准备相关证明材料，并按规定流程办理。3.延迟退休继续缴费：若达到法定退休年龄但缴费年限不足15年，可向单位或社保部门申请延迟退休，继续按月缴纳社保费用，直至满足缴费年限要求。需注意，延迟退休期间可能无法享受养老金待遇。在选择处理方式时，应充分考虑个人实际情况和需求，并咨询专业人士意见。
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处理方式：从法律角度看，处理社保缴费年限问题主要有以下几种方式：一是正常缴费至满足年限；二是一次性补缴（若符合补缴条件）；三是申请延迟退休继续缴费。选择建议：根据个人实际情况和需求选择合适方式。如年龄已近退休且缴费年限差距不大，可选择正常缴费至满足年限；若差距较大且符合条件，可考虑一次性补缴；若希望继续工作，也可申请延迟退休继续缴费。